, idealerweise im Kundenservice-Umfeld Erfahrung im CIC- und/oder IT-Umfeld im Zusammenhang mit Telefonie, Ressourcenplanung und Kontaktflussmanagement Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung
im Kundenservice-UmfeldErfahrung im CIC- und/oder IT-Umfeld im Zusammenhang mit Telefonie, Ressourcenplanung und KontaktflussmanagementAusgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Erstellung
in produzierenden Unternehmen machen Sie zu einem Gesprächspartner auf Augenhöhe Als Profi mit exzellenter Kommunikationsstärke, Biss und einem Hunter-Gen werden Sie sich wohlfühlen. IHRE ERFAHRUNGEN Mehrjährige
und Prozessverständnis in produzierenden Unternehmen machen Sie zu einem Gesprächspartner auf Augenhöhe. Als Profi mit Eloquenz, Souveränität und Kommunikationsstärke werden Sie sich wohlfühlen. IHRE ERFAHRUNGEN
für das Management Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im Customer Success ManagementIdealerweise
sind sehr von Vorteil Erfahrung mit Jira Xray ist hilfreich Erfahrung mit SAP und der Anbindung an HCM ist von Vorteil Internationaler Kunde Remote-Anteil Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Pracher Referenznummer 807208
und Bereitschaft zur Schichtarbeit Erfahrung in der Bedienung von Maschinen bzgl. technischer Anlagen wünschenswert Gutes technisches Verständnis Leidenschaft und Wille, dass die Anlage läuft Troubleshooting
und EnglischkenntnisseAusgewiesene Oracle HCM Erfahrung Remote MöglichkeitGroßkunde Ihr Kontakt Ansprechpartner Aylin Bomke Referenznummer 807751/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aylin.bomke@hays.de Anstellungsart Freiberuflich
. Das bringst Du mit: Erfahrung im Personalmanagement, Recruiting, Schichtplanung oder in der Personaldienstleistung oder vergleichbaren Positionen. Kommunikationsstärke & Organisationstalent.Du kannst sowohl
oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen Du besitzt mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung im Bereich von anspruchsvollen Windows basierten Desktop-Applikationen in Verbindung mit relationalen Datenbanken
Deutsch und Englischkenntnisse Ausgewiesene Oracle HCM Erfahrung Remote Möglichkeit Großkunde Ihr Kontakt Ansprechpartner Aylin Bomke Referenznummer 807751/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aylin.bomke@hays.de
oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen Du besitzt mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung im Bereich von anspruchsvollen Windows basierten Desktop-Applikationen in Verbindung mit relationalen Datenbanken
Ausbildung/Studium oder vergleichbare QualifikationenNachweisbare Erfahrungen im Risikomanagement, idealerweise in vergleichbaren ProjektenExzellente Fähigkeiten in der Kundenkommunikation
Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung Erfahrungen und Kenntnisse im MS-/NS-Netzbetrieb Schaltberechtigung bis 36 kV (Stufe II) Kenntnisse im MS-Office und NIS Fahrerlaubnis PKW (LKW
Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung Erfahrungen und Kenntnisse im MS-/NS-Netzbetrieb Schaltberechtigung bis 36 kV (Stufe II) Kenntnisse im MS-Office und NIS Fahrerlaubnis PKW (LKW
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- und Optimierungsaufgaben im Kunden-Umfeld Expertise mit SAP S/4HANA (insbesondere End-to-End-Prozesse) und Verständnis der SAP-Strategie (Cloud & On Premise) Erfahrung im Presales/Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Hohes Maß
Teilnahme am Bereitschaftsdienst Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung Erfahrungen und Kenntnisse im MS-/NS-Netzbetrieb Schaltberechtigung bis 36 kV (Stufe II) Kenntnisse im MS-Office
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für namhafte Unternehmen und verantwortest den gesamten Prozess von der Kandidatengewinnung bis zum Onboarding. Dabei liegt dein Fokus darauf, die bestmögliche Erfahrung für Kandidaten und Hiring Manager
Berufsausbildung, vorzugsweise aus der Sparte IT oder Dialogmarketing Erfahrung, wahlweise im Bereich Workforce-Management, im Bereich Call Center Steuerung oder Systeme Gutes Verständnis im Umgang mit operativen
Bei uns zählen Ihre Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Sie eine passende Stelle finden. ACTIEF Personalmanagement - PEOPLE IN ACTION
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zur Verbesserung zukünftiger Bemühungen bei der Talentsuche Anforderungen: Berufserfahrung als Marketing Specialist oder in einer ähnlichen Rolle Praktische Erfahrung mit Recruitment-Marketing-Strategien
am Standort Münster? Das trifft sich gut! Die Position bietet die Möglichkeit der Direktvermittlung. Unser Kunde ist angesiedelt im Kommunikationssektor. Egal, ob Sie bereits Erfahrungen im Personalmanagement
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