-Modell WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Hochschulabschluss im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar Erfahrung im Anforderungsmanagement und System Requirements
. in der Rheinmetall Academy Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit
externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen
Onboarding-Tool Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier . Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Onboarding-Tool Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier. Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt
Rheinmetall Academy Personal induction process supported by a digital onboarding tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit
Rheinmetall Academy Personal induction process supported by a digital onboarding tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit
Erfahrung in den verschiedenen CM-Standards (z.B. ISO 10007, EIA-649 etc.) Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Sie erfüllen nicht alle Anforderungen
Erfahrung in den verschiedenen CM-Standards (z.B. ISO 10007, EIA-649 etc.) Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Sie erfüllen nicht alle Anforderungen
werden. WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung im Aufbau von Testing-Standars sowie in der Einführung von Testautomatiesrungrbungebungen
Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
, u.a. SAP-Schulungen, ITIL-Zertifizierungen in der Rheinmetall Academy Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte
, u.a. SAP-Schulungen, ITIL-Zertifizierungen in der Rheinmetall Academy Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen
werden. WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung im Aufbau von Testing-Standars sowie in der Einführung von Testautomatiesrungrbungebungen
Elektro, HKLS oder Versorgungstechnik bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitern Erste Erfahrung in der Objektleitung wäre wünschenswert Darauf dürfen
Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders
Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
in einer komplexen Systemlandschaft Erfahrung in der Analyse, Konzeption sowie Implementierung von Anforderungen im Kontext der Integration von SAP Systemlandschaften Kenntnisse in den gängigen Formaten (IDOC, XML
Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders
Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Erfahrung in der Administration von Windows-basierten Netzwerklösungen (AD, DNS und DHCP) Gutes Fachwissen zur Analyse und Behebung
Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
, Berlin, Bremen, Kassel, Kiel, Unterlüß und Neuenstadt besetzt werden. WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der IT oder vergleichbar Nachgewiesene Erfahrung
-Systemen mit dem Fokus auf Oracle DB, MS SQL Server und/oder DB2 Erfahrung im Bereich DBMS-Automatisierung (Scripting) wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Begeisterung
) Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Dokumentation von Anforderungen in ABAP und ABAP OO Mitwirkung bei übergreifenden Projekten von der Konzeption bis zur Umsetzung Gute Deutsch
Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
ECTR / Teamcenter/ oder vergleichbar), insbesondere in Produktentwicklungs- und Change-Management-Prozessen Gute Kenntnisse in CAD, wünschenswert NX oder vergleichbar Erfahrung
und in der Beratung im Umfeld Atlassian Tiefgreifende Kenntnisse der Atlassian Applikationen Jira, Confluence und Jira Service Management erforderlich Erfahrung in der Administration im Linux Umfeld vor Vorteil
werden. WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Ausgeprägte und nachweisbare Erfahrung in der Personalführung Sehr gute Kenntnisse und nachweisbare
im Bereich der IT Mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Umfeld Idealerweise Erfahrungen mit SailPoint Identity IQ oder vergleichbarer Technologie im IAM-Umfeld Erfahrungen mit weiterer zentraler Technologie
in der Rheinmetall Academy Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt
und Projekte (Applikationsbetrieb, Updates, Fehlerbehebung, Dokumentation von Services und Konzepten) Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern Methodisches Wissen und idealerweise Zertifizierung
Expert (mind. V3) Erfahrung in Process Design und Operationalisierungen von Prozessen in IT-Organisationen (bspw. Trainingsmethodik, Schulungen) Erfahrung mit gängigen ITSM-Tools wie z.B. ServiceNow sowie
begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
in der Rheinmetall Academy Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt
Studiengangs mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in Auswahl, Einführung, Customizing, Betrieb und Management von Business Applikationen Fundierte Erfahrungen
-Systemen mit dem Fokus auf Oracle DB, MS SQL Server und/oder DB2 Erfahrung im Bereich DBMS-Automatisierung (Scripting) wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Begeisterung
in PDM (SAP ECTR / Teamcenter/ oder vergleichbar), insbesondere in Produktentwicklungs- und Change-Management-Prozessen Gute Kenntnisse in CAD, wünschenswert NX oder vergleichbar Erfahrung
, im Betrieb und in der Beratung im Umfeld Atlassian Tiefgreifende Kenntnisse der Atlassian Applikationen Jira, Confluence und Jira Service Management erforderlich Erfahrung in der Administration im Linux Umfeld
und Projekte (Applikationsbetrieb, Updates, Fehlerbehebung, Dokumentation von Services und Konzepten) Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern Methodisches Wissen und idealerweise Zertifizierung
und Zertifizierung ITIL Expert (mind. V3) Erfahrung in Process Design und Operationalisierungen von Prozessen in IT-Organisationen (bspw. Trainingsmethodik, Schulungen) Erfahrung mit gängigen ITSM-Tools wie z.B
begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
Erfahrungen im Rollout und Betrieb von Cloud, Hybrid und OnPremise Applikationen Gute Kenntnisse aktuell genutzter Technologien und Standards Methodisches Wissen und idealerweise Zertifizierung
werden. WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Ausgeprägte und nachweisbare Erfahrung in der Personalführung Sehr gute Kenntnisse
, ITIL-Zertifizierungen in der Rheinmetall Academy Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen
im Bereich der IT Mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Umfeld Idealerweise Erfahrungen mit SailPoint Identity IQ oder vergleichbarer Technologie im IAM-Umfeld Erfahrungen mit weiterer zentraler Technologie
Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders
Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders
Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Erfahrung in der Administration von Windows-basierten Netzwerklösungen (AD, DNS und DHCP) Gutes Fachwissen zur Analyse und Behebung