. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes
und Grundlagenkenntnisse im SAP-HR Modul Grundkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht der Elektro- und Metallindustrie wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil Erfahrungen
; Branchenerfahrung wünschenswert Nachweisbare Vertriebserfolge und Erfahrung als Key Account Manager Hervorragende Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Problemlösungs- und Verhandlungskompetenz Ausgeprägte
von Terrorismusfinanzierung im Bank- oder Beratungssektor Fundierte Kenntnisse von einschlägigen EU-Richtlinien und Verordnungen Erfahrung in der Durchführung von Risikoanalysen Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich
hinaus konnten Sie bereits Erfahrung im B2B Marketing für technisch erklärungsbedürftige Produkte sammeln, idealerweise in einem internationalen Umfeld. Sie verfügen über gute Kenntnisse in einem Content
. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes
, Personalmanagement, Gesundheitsökonomie oder vergleichbar. Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Personalcontrolling oder im Controlling im Krankenhauswesen. Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Erstellung
Einarbeitung in EDV-gestützte Prozesse und Freude sich mit digitalen Neuerungen auseinanderzusetzen Prozessverständnis, Zahlenaffinität sowie kostenorientiertes Handeln Idealerweise erste Erfahrungen
und Durchsetzungsvermögen sowie hohes Maß an Teamfähigkeit Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Erfahrungen in Einrichtungen des Gesundheitswesens sind wünschenswert, nicht Voraussetzung
. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten. Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter
. Namhafte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen vertrauen auf unsere Erfahrung und professionelle Abwicklung aller Personalangelegenheiten. Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter
der Ergebnisse an Steakholder und im Management Damit überzeugen Sie uns: Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Business Analyse, idealerweise in agilen Projekten Sichere Erfahrung in Frontend-Entwicklungen
Controller (gn) Sie suchen einen neuen Job? Unser Kunde ist ein bekanntes Unternehmen, welches auf jahrzehnte lange Erfahrung in der verarbeitenden Industrie blickt und wir suchen
Berufserfahrung in der Projektleitung und im Projektmanagement von Entwicklungsprojekten Erfahrungen in der Luft- und Raumfahrt und in der Erstellung von Reportings (KPIs) Sicherer Umgang mit MS-Office, MS-Projekt
zur Steigerung des Erfolgs Ihr Profil: Erfahrungen als Teamleiter im Call-Center zwingend erforderlich Fähigkeit, Menschen zu begeistern und zu motivieren Empathie sowie ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz
Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement Sicherer Umgang mit MS-Office Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bewerbung und Rückfragen Wir freuen uns auf Bewerbungen
Qualifikation. Fundierte Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten. Erfahrung mit Prozessen im Einkaufs- und Entwicklungsressort. Strukturierte Arbeitsweise. Erfahrung in crossfunktionalen Teams
langjährigen Erfahrung in der Branche bringen wir Bewerber und Stellen zusammen, die perfekt zueinander passen. Unser Ziel ist es, Sie während des gesamten Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses individuell
langjährigen Erfahrung in der Branche bringen wir Bewerber und Stellen zusammen, die perfekt zueinander passen. Unser Ziel ist es, Sie während des gesamten Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses individuell
langjährigen Erfahrung in der Branche bringen wir Bewerber und Stellen zusammen, die perfekt zueinander passen. Unser Ziel ist es, Sie während des gesamten Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses individuell
langjährigen Erfahrung in der Branche bringen wir Bewerber und Stellen zusammen, die perfekt zueinander passen. Unser Ziel ist es, Sie während des gesamten Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses individuell
DU MIT Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder BWL, idealerweise mit Schwerpunkt Logistik / Supply Chain Erfahrung aus mehrjähriger Tätigkeit in ähnlicher Position, idealerweise
und Grundlagenkenntnisse im SAP-HR Modul Grundkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht der Elektro- und Metallindustrie wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil Erfahrungen
können Sie bereits einschlägige Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie vorweisen. Sie können Erfahrung im Qualitätsmanagement und der Qualitätssicherung nachweisen
im Umgang mit MS Office; idealerweise bringen Sie Kenntnisse der Controllingsoftware Felix mit und haben Erfahrung in der Leitung von Projekten Ihnen fällt es leicht, komplexe Zusammenhänge verständlich bzw
, dessen Management sich auf keine Abenteuer einlässt, dir aber solche im Sinne des Sammelns individueller beruflicher Erfahrungen erlaubt. Auf Basis größtmöglichen Vertrauens, unter Anerkennung überdurchschnittlicher
Was bringst du mit? Du hast einen Abschluss in Statistik, Data Science, Informationstechnologie oder einem verwandten BereichDu bringst Erfahrung mit Datenvisualisierungstools (Power BI und DAX
. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes
Du kommunizierst mit externen Partnern Du bringst Berufserfahrung im Bereich Recruiting mit Du verfügst über Erfahrung in der Rekrutierung von Gewerblich-technischen Positionen Du bist Teamfähig und legst
. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes
oder abgeschlossene Ausbildung, z. B. Industriekaufleute (m/w/d) Kaufmännische Berufserfahrung bspw. in der Auftragsabwicklung oder im Vertriebsinnendienst Erfahrung in der Exportabwicklung und Kenntnisse im Bereich
Position und im Bereich der Fahrzeug-Systementwicklung Erfahrungen im Bereich der Verteidigungs-, Automobil- oder Luft- & Raumfahrtindustrie von Vorteil Fundierte Erfahrungen mit Systems Engineering Tools
und persönliche Entwicklung fördert Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform Kostenlose Parkmöglichkeiten Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem
26262 und IEC 61508 Verständnis für Prozesse und Organisationen im internationalen Konzernumfeld Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, internationale Erfahrungen wünschenswert Unternehmerische
Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
Corporate Benefits Plattform Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Ihre Stärken und Erfahrungen zählen
Abgeschlossenes technisches Studium, beispielweise Elektrotechnik oder Maschinenbau Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten Affinität zu technischen Innovationen, wie cloudbasierten Systemen Hohe
in Akquisitionsvorhaben WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder vergleichbar Projektmanagement-Zertifizierung Level – C nach GPM-Standard Erfahrung in der verantwortlichen Führung
Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
Sie hier . Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Organisationsgeschick und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Umgang mit den Mietern Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie gute MS-Office Kenntnisse Erfahrungen
und Patienten der Erfahrung und Expertise unseren insgesamt 1.500 Beschäftigten. Unsere verschiedenen Fachabteilungen, Stationen, Funktionsbereiche und Ambulanzen arbeiten in unserem christlich geprägten Haus
auf den einschlägigen Social-Media-Plattformen unterwegs. Dank Ihrer nachweisbaren Erfahrung mit Social Media Recruiting fällt es Ihnen leicht, die digitalen Recruiting-Kanäle für die Theodor Fliedner Stiftung
einschlägige Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie vorweisen. Sie können Erfahrung im Qualitätsmanagement und der Qualitätssicherung nachweisen und verfügen
Bereich, idealerweise mit Bezug zu Nachhaltigkeit oder Umweltmanagement. Erfahrung im Bereich Rohstoffe, Materialien, Fertigungsverfahren, Klimaschutzpolitik und Umweltbilanzierung von Produkten. Kenntnisse
Berufserfahrung in einer technischen Abteilung Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Hohe interkulturelle Kompetenz Weltweite
als 5 Jahre Erfahrung in der Verwaltung von Microsoft SCCM in Unternehmensumgebungen Praktische Erfahrung mit Windows Server, Active Directory, Gruppenrichtlinien und PowerShell-Skripting Kenntnisse
Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert
Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d
Elektrotechnik, Informatik oder Maschinenbau Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Abteilung Erfahrung in der technischen Leitung von Projekten Sie besitzen eine Affinität zu technischen Innovationen